travail - entreprenariat

Nous devons agir contre la crise, tous les acteurs sont mobilisés. Les seniors sont des ressources à privilégier : Ils ont les savoir-faire, l’expérience, la disponibilité, les réseaux, le gout de transmettre … Les seniors apportent leur contribution...

Voici encore un exemple de différences générationnelles au travail, car il y en a, ne nous voilons pas la face et ne tombons pas dans l’angélisme ambiant… Des différences de comportements qui sont en faveur des seniors. En effet, quand les jeunes rechignent...

La promulgation de la loi PACTE (Plan d’Action pour la Croissance et la Transformation des Entreprises) a ravivé le débat sur la quête de sens au travail. En effet, la possibilité qu’offre la loi PACTE pour les entreprises, via son article 1835, d’ajouter...

Les règles du système de retraite ont un impact fort sur l’activité des seniors, mais l’effet sur le maintien ou le retour dans l’emploi est loin d’être mécanique. Prolonger les carrières suppose aussi d’agir de manière préventive sur la qualité de vie...

Déjà 12 ans que Family Sphere, spécialiste de la garde d’enfants à domicile, a lancé le concept des mamies nounous en recrutant des femmes seniors de plus de 50 ans. En activité, pré-retraitées ou retraitées, leur profil suscite un véritable engouement....

Selon un sondage réalisé pour le gouvernement nippon, deux Japonais sur trois de plus de 60 ans veulent continuer à travailler après 65 ans. Un résultat qui s’explique par la modicité des pensions de retraite. Travailler après la retraite n’a rien d’exceptionnel...

Les entreprises qui ont grandi le plus vite, dans le secteur des nouvelles technologies, avaient un patron dont l'âge moyen défie les clichés, 45 ans, selon le Census bureau américain et le MIT. Voilà qui bouscule les idées reçues : les seniors seraient...

Selon un sondage réalisé pour le gouvernement nippon, deux Japonais sur trois de plus de 60 ans veulent continuer à travailler après 65 ans. Un résultat qui s’explique par la modicité des pensions de retraite. Travailler après la retraite n’a rien d’exceptionnel...

C’est un paradoxe du marché du travail français et une difficulté de taille pour la réforme des retraites à venir : alors que les actifs sont appelés à travailler de plus en plus longtemps, les 55-64 ans ont un taux d’emploi inférieur à la moyenne de...

Ne pas savoir chercher une annonce, ou même attacher une pièce-jointe... au moins 13 millions de Français ne maîtrisent pas assez des outils indispensables. Le 13 mars, l’ex-secrétaire d’Etat au Numérique, Mounir Mahjoubi, inaugurait à Strasbourg le douzième...